Personalmarketing
Gutes Personalmarketing ist, Menschen von der Candidate Experience über das Onboarding bis zum „Farewell“ positive Erfahrungen zu ermöglichen.
Punkten mit Persönlichkeit
… das sollten Sie und das können Sie. Präsentieren Sie sich als das Unternehmen, das Sie sind: authentisch, mit Charakter und Persönlichkeit.
Sie merken schon, gutes Personalmarketing ist also auch immer etwas sehr Persönliches. Das gilt für Sie wie für uns. Möglich, dass wir nicht zueinander passen. In jedem Fall gibt es einen Weg, das heraus zu finden: Sprechen Sie uns an.
Für uns geht erfolgreiches Personalmarketing weit über das Generieren qualifizierter Bewerbungen hinaus: Aus den Bewerbungen müssen Einstellungen werden, aus Einstellungen zufriedene Mitarbeiter*innen. Damit Bewerber*innen ihre vertraute (Arbeits-)Umgebung aufgeben und sich bei Ihnen mit ihrem neuen Job wohlfühlen, muss Ihr Unternehmen als Ganzes überzeugen. Es ist unsere Aufgabe, zuverlässig dafür zu sorgen, dass Ihre Jobs ins rechte Licht gerückt werden und die richtigen Kandidat*innen erreichen.
Wir unterstützen Sie in Ihrem Tagesgeschäft mit Anzeigenschaltung und Mediaempfehlung, Multiposting oder Kontingentbuchung, Layout- und Texterstellung, individuellem Zielgruppenmarketing, langfristiger Mediaplanung und Kampagnenmanagement. Kurz gesagt, wir bieten Ihnen für jede Recruiting-Herausforderung passende Lösungen.